Relations sociales

Maintenez le dialogue, prévenez les tensions pour éviter la dégradation du climat social !

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Les relations sociales représentent l'ensemble des rapports entretenus entre l'employeur, les salariés et les Institutions Représentatives du Personnel. 

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Elles structurent votre entreprise. Leur qualité influence son climat social et sa performance.

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Impliquer les représentants du personnel dans votre système décisionnaire peut représenter un effort important, mais manager ces relations sociales peut vous permettre de faire la différence.

Vous pouvez notamment nous confier les sujets suivants : 

• L'organisation des élections professionnelles

• La création de la base de données économiques, sociales et environnementales (BDESE)

• La rédaction du règlement intérieur du Comité social et économique

• L'accompagnement à la mise en place d'accords

• L'accompagnement et le conseil dans les relations sociales.

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Pour toute autre prestation, nous contacter.